【丰民同和集团】以企业文化树主人翁意识以持续学习促管理提升 ——集团企业文化学习月圆满收官！

2021-10-14 10:57

　　为深入学习、积极践行，推动集团企业文化落地生根，自年初，集团各单位迅速行动，特别是结合九月企业文化学习月，监察部组织考核，领导班子带头学习、参加考试，各部门负责人及所属企业全体员工积极响应，集团上下掀起了一场企业文化学习热潮。

图片 1.jpg

图片 2.jpg

图片 3.jpg

　　“七个意识”、“九个要求”作为重要学习考核内容，大家通过早会诵读、有声感悟、视频学习、撰写读后感、制作企业海报、现场考核等灵活多样的方式进行了深入学习，历时一个月，圆满收官。

　　▲一张张精美的海报凸显了企业文化的内涵

　　▲微信群里声情并茂的视频被大家争相转发

　　▲录制音频资料，方便员工学习；员工学习感悟声情并茂

图片 8.jpg

图片 10.jpg

图片 11.jpg

　　通过开展企业文化学习月活动，责任意识、经营意识、创新意识等“七个意识”已深入人心；合理设定待遇，待遇要“高”、领导要带头往前“冲”、要有人情味，有付好心肠等“九个要求”更加明确。

　　企业文化是集团公司的指导思想，我们要进一步扎实推进企业文化建设，并切实落实到实际工作中去，使学习常态化，从而增强员工主人翁意识，提高全体员工的工作能力和管理水平，推动集团公司更好更快发展。

首页